Indeksacja płacy minimalnej i automatyczna korekta gratyfikacji年末owej

Coroczna indeksacja płacy minimalnej (art. 5 Wml) następuje zgodnie z rozwojem układów zbiorowych pracy plus 0,5% (Rozporządzenie z 20 grudnia 2023 r.). Na 2024 r. wzrasta do 13,27 €/godz., z gratyfikacją年末ową pro rata. Rząd publikuje do 15 grudnia. Pracodawcy dostosowują automatycznie; brak dostosowania jest karalny. Historycznie: wzrost w 2023 r. o 7,01% doprowadził do dodatkowych 200 € rocznie. Wyjątek dla stażystów. Narzędzie obliczeniowe Rządu pomaga. W przypadku szczytów inflacji może nastąpić dostosowanie w trakcie roku. Sąd w Amsterdamie orzekł o braku skutku wstecznego indeksacji (ECLI:NL:RBAMS:2023:HI8901). Przedsiębiorcy: aktualizujcie umowy i paski płacowe. To zapobiega masowym roszczeniom. Przyszłe plany rządowe: powiązanie z indeksem kosztów utrzymania. (189 słów)