Als werknemer bouw je vaak pensioen op via je werkgever. De premie wordt ingehouden op je salaris of betaald door je werkgever.
Hoe werkt pensioenopbouw?
Bij de meeste werkgevers bouw je automatisch pensioen op:
- Premie wordt ingehouden op je brutosalaris
- Werkgever betaalt (vaak) een deel van de premie
- Je bouwt elk jaar een stukje pensioen op
- Het pensioenfonds of de verzekeraar beheert je geld
Soorten pensioenregelingen
| Type | Toelichting |
|---|---|
| Middelloonregeling | Pensioen gebaseerd op gemiddelde salaris |
| Beschikbare premieregeling | Vaste premie, pensioen hangt af van beleggingsresultaat |
| Eindloonregeling | Pensioen gebaseerd op laatstverdiende salaris (zeldzaam) |
Franchise en opbouwpercentage
Je bouwt niet over je hele salaris pensioen op:
- Franchise: deel van je salaris waarover je geen pensioen opbouwt (want je krijgt al AOW)
- Pensioengrondslag: salaris minus franchise
- Opbouwpercentage: het percentage dat je per jaar opbouwt (vaak 1,5-1,875%)
Pensioen bij wisselen van baan
Bij een nieuwe werkgever:
- Je opgebouwde pensioen blijft staan
- Je kunt pensioen eventueel meenemen (waardeoverdracht)
- Je start bij de nieuwe werkgever met nieuwe opbouw
Veelgestelde vragen
Bouw ik altijd pensioen op bij mijn werkgever?
Niet altijd. Kleine werkgevers zijn niet verplicht een pensioenregeling aan te bieden. Check je arbeidscontract.
Kan ik mijn pensioen eerder opnemen?
Je kunt vaak vanaf 5 jaar voor de AOW-leeftijd eerder stoppen, maar dan krijg je minder pensioen.
Waar vind ik mijn pensioenopbouw?
Op mijnpensioenoverzicht.nl zie je al je opgebouwde pensioenen bij verschillende werkgevers.