Als uw werkgever de transitievergoeding weigert, start u met een formele aanmaning per aangetekende brief. Vermeld de ontslagdatum, dienstjaren en berekend bedrag. Geen reactie binnen 14 dagen? Dien een verzoek in bij de kantonrechter binnen twee maanden na ontslag, conform artikel 7:686a BW.
De rechter toetst op wettelijke gronden en kan de werkgever veroordelen tot betaling plus rente en proceskosten. Bewijs is cruciaal: arbeidsovereenkomst, loonstroken en ontslagbrief. Bij wederzijds goedvinden (VSO) moet expliciet zijn opgenomen dat geen vergoeding geldt, anders blijft het recht bestaan.
In 2025 introduceert de overheid digitale procedures via het digitale loket van de Rechtspraak, wat procedures versnelt. Succesratio is hoog bij duidelijke zaken: circa 80% van claims wordt toegewezen. Kosten: griffierecht €85 voor eenvoudige zaken, met kans op vergoeding.
Overweeg mediation via het Juridisch Loket voor gratis advies. Bij dringende nood kunt u voorlopige voorziening aanvragen. Documenteer alles om sterk te staan.