شرط المنافسة مع فترة تجربة باطلة غالباً ما يكون باطلاً. اختبار المنطقية؛ يبطل القضاة في حال الإساءة. فصل عن فترة التجربة للصلاحية.
AA
Arslan Advocatenالتحرير القانوني
1 min leestijd
شرط المنافسة المرتبط بفترة التجربة محفوف بالمخاطر. إذا كانت فترة التجربة باطلة، يمكن أن يصبح الشرط جزئياً باطلاً، خاصة إذا كان يشكل عبئاً غير متناسب (المادة 7:653 BW). أثناء فترة التجربة الصالحة، يُسمح بشرط، لكن بعد انتهائها تنطبق شروط أشد صرامة: كتابي، شرط جزائي، ومدة معقولة (حد أقصى سنة واحدة). في حال البطلان بموجب المادة 7:667c BW، تسقط شرط فترة التجربة، لكن العقد الرئيسي يبقى قائماً. يفحص القضاة الإساءة، كما في القضية ECLI:NL:RBROT:2022:789 حيث تم إبطال شرط بعد فترة تجربة باطلة. يجب على أصحاب العمل فصل الشرط عن فترة التجربة. للعمال: يعترضون عند الانتقال إلى منافس. في الممارسة: غالباً ما تحدث إساءة في الشركات الناشئة بسبب صياغات غامضة. نصيحة: دع محامياً يقيمه؛ تفاوض على إعفاء من الغرامة. تعديل القانون لعام 2024 يخفف للمبتدئين، لكن ليس في حال البطلان. هذا يمنع الفخاخ القانونية في حركية العمل. (201 كلمة)